這本書是講述關於人際關係之間的三個問題。
1.在人際網絡中的5大誤解
2.如何能令人際網絡推進？
3.在建立形象的三大禁忌
1.在人際網絡中的5大誤解
誤解1：人際網絡是由「操縱」和「利用」所組成
拆解：人際網絡在建立時必須坦誠表明來意，以免對方又受騙或被利用的感覺
人際網絡的建立，是要大家互相幫助，善用資源，而不是互相利用。因為當你今天在利用或操縱別人的時候，其實你在下一刻也會被別人利用或操縱，因為同類總是會容易吸引同類。
誤解2：人際網絡建立速度越快越好
拆解：耐性加時間形成的豐厚人際網絡才能夠發揮作用
正所謂「欲速則不達」，人際關係過於快速建立，會造成人際關係的不穩定。而且當你相識這個朋友幾天，這個朋友就跟你談合作，借錢等，你也會不安心，因為你認識這個朋友太短及太淺了。而相反，當一個已經跟這個人際關係網建立5-10年的時間，進行不同合作的時候，又會相對穩定，因為已經經過長時間的觀察及有往跡可尋。
誤解3：個人能力越優秀，就不需要人際網絡
拆解：善用網絡的幫助，做事起來事半功倍
有時候有些人會覺得自己能力非常足夠，根本不需要花時間建立人際網絡，因為他們總是覺得別人「巴結」他是因為想借用他的能力，而自己省力。但其實一個人再厲害也好，他也只有24小時，如果他不跟其他人合作，什麼也都需要自己下手的話，他的事業未來也是有限度發展，因為他不願意讓其他人幫助他。
誤解4：地位越高，越無需建立人際關係網
拆解：網絡力量能夠給你最新資訊，令你能夠鞏固地位及市場競爭力
有不少地高權重都人會認為自己都已經爬到那麼高的位置，人際網絡建立的事情就交給下屬，不需要自己親手建立。但其實地位越高更加需要關係，因為在市場上，大概也只有兩種人，不是朋友就是敵人。如果你先跟對方建立關係，對方就會先考慮你是朋友，可以合作，而不是敵人。而且網絡圈能得到一樣最新最快的東西：「情報」。只有掌握情報的人才能站在市場的最高位置，因為這樣才能掌握先機，在其他對手未有情報前先出擊，方能致勝。
誤解5：取了別人名片就等於建立了網絡
柝解：取名片後必須跟進，並利用名片上的資料，取得更進一步的聯繫
如果有人認為在聚會上取了很多名片，就等如建立了人際關係網絡，這個就會跟取了女生電話，就認為已經跟對方在發展中一樣(怎麼可能)。取了名片後，必須有進一步的聯繫，讓大家真正互相認識及了解，例如出來吃飯或聚會。等到有一定程度的了解後，就會有進一步的合作。
總結5大誤解：
–人際網絡需要道明來意，不能「操縱」或「利用」
–人際網絡不是越快越好，需要時間
–個人能力再強，也需要人際網絡
–地位高更需要人際網絡
–取得「卡片」≠人際網絡
2. 如何能令人際網絡推進？
作者總括了四步曲推進人際網絡：
第一步：廣闊認識團體中人
根據自己的職業，義務及人生目標，有策略地參加不同的團體活動，認識不同的團體成員，先增加「泛泛之交」的人數
第二步：以誠意關心「互惠夥伴」
慢慢地以真誠關心別人的心和需要，幫助其他人解決問題，並且開始將自己的信念及資源推薦給目標，以增加雙方的交情
第三步：以智慧爭取「忠實擁躉」
要不斷展示自己的特性及工作能力，務求令「互惠夥伴」更透徹了解你，讓他們成為你的「忠實擁躉」
第四步：以支持贏得「親密戰友」
對所有「忠實擁躉」充滿信心及懷着尊重之情，真誠地關照及支持他們的事業。直到雙方的關係已經超脫利益，成為以真情維繫的「親密戰友」
以上就是建立人際網絡的四個基本步驟，四個步驟缺一不可，跳步也會導致前功盡廢。以下就會說，在建立人際關係之前，其實要先建立好自己的形象。二基本上你只需要避開以下在人際網絡建立形象時的三忌就可以了。
3.在建立形象的三大禁忌
–切忌急攻
在對方面前建立別人，不管男或女，就像向異性展開追求一樣，需要一步一步建立形象，絕對不能一步登天，過於單刀直入又會立即嚇怕對方，除非對方先前已認識你。反而開店是進行適量的社交禮儀，在言談之間打開不同關係，令對方的另有個簡單的印象，才找機會交換名片，這都是更有效的主動建立關係技巧，比單刀直入地「硬銷」自己更有效。
–切忌近利
如果你認識一個新朋友，對方另外一天就開始要求你代訂門票，介紹裝修師傅，借錢等，你會怎樣想這個朋友？ 很明顯你會覺得對方的印象是在利用你，佔你便宜，你很快會將這個朋友刪掉。在結識人際關係網的過程，別人對你的印象是從生活中的瑣事中一點一滴所累積下來，從而教育對方關於你的個性及辦事能力。
如何能夠令一個朋友讓你幫他大忙呢？先由幫他小忙開始。例如你覺得這個朋友結識得過，你就可以在吃飯時問一問對方有什麼小忙能夠幫助他，說不定幫助了他一個小忙，對於你來說是小忙，但對他來說可能是一個大忙。到日後他突然需要人幫助他的時候，他就會第一時間想起你。但值得留意是到對方幫助你的時候未必是即時，而可能是長年累月才投桃報李，不過，回報也只是時間的問題。
–切忌「一言堂」
在建立形象，拉近彼此關係的時候，最好的方法是找到大家共同的話題，互相表達意見，在中途建立形象。而這裏是指切忌將自己的信念強加於別人身上，要對方認同自己的觀點，一味只有自己說。建立關係及信任也必須得到對方的接納，這個關係是雙方，而不是單向。所以如果你經常是只表達自己意見，而強制要對方認同你的意見的話，那你的網絡也會隨之而減少。
總結：
在建立人際關係的時候，我們需要循序漸進，因為人際關係就像認識異性，需要融合雙方的背景，意見及看法。如果他們理念相同及相處融洽的話，又能夠互相幫助對方，就會開始有進一步的關係建立。二當建立一個穩定的關係之後，大家又會向大家推薦更多的人物及網絡，就能更易擴張。但重點也是切記過急及近利，因為人總是害怕太快及過分功利的人。
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